会计核算外包
账务处理：包括对企业日常经营活动中产生的各类经济业务进行记录，如收入、成本、费用、资产、负债等科目的账务处理，编制记账凭证、登记账簿等工作，确保企业财务数据的准确性和及时性。
财务报表编制：专业机构会根据企业的账务数据，按照会计准则和相关法规的要求，编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，为企业管理层和外部利益相关者提供、准确的财务信息。
资金管理外包
资金预算编制：根据企业的经营计划和财务状况，协助企业编制资金预算，预测资金需求和资金流入情况，为企业合理安排资金提供依据。
资金调度与控制：对企业的资金进行合理调度和控制，优化资金配置，提高资金使用效率，确保企业资金的和稳定。
股权变更注意事项
遵守法律法规：不同地区的股权变更流程和要求可能存在差异，需详细了解当地规定。
确保材料真实性和完整性：提交给工商部门的材料应真实、准确、完整，签字盖章等要符合要求。
关注税务问题：明确股权转让过程中的税务义务，及时申报缴纳税款，避免税务风险。
处理好债权债务：在股权变更前，要对公司的债权债务进行梳理和明确，避免因债权债务问题引发纠纷。
保护其他股东权益：在向非股东转让股权时，需保障其他股东的优先购买权。
薪酬管理
工资核算：根据企业员工的考勤记录、绩效数据、薪酬标准等，计算员工的应发工资、代扣代缴个人所得税、社会保险费等，确保工资计算的准确性和合规性。
薪酬发放：通过银行代发或其他方式，将员工工资按时、准确地发放到员工账户，并提供工资条等相关凭证，保障员工的薪酬权益。
薪酬福利管理咨询：结合企业的战略目标和人力资源规划，为企业提供薪酬福利体系设计、优化等咨询服务，提高企业薪酬福利的竞争力和激励效果。